2026年10月5日
コラム「特定技能外国人の支援記録｜企業・登録支援機関が残しておくべき情報」を公開しました。
特定技能外国人を受け入れている企業では、生活支援や相談対応、定期的な面談など、継続的な支援を行うことが重要です。
今回の記事では、
・支援記録に残しておきたい基本情報
・定期面談・相談・苦情への対応記録
・生活・住居・行政手続きなどの支援記録
・企業と登録支援機関の情報共有
・支援記録の保存・個人情報管理
・支援記録の具体的な記載例
・企業向け支援記録チェックリスト
などについて、企業や登録支援機関の担当者向けに分かりやすく解説しています。
「誰が・いつ・何を確認し、どのように対応したのか」を記録しておくことで、継続的な支援や担当者間の引き継ぎ、企業との情報共有にも役立ちます。
特定技能外国人を受け入れている企業様や、これから外国人材の受入れを検討している企業様は、ぜひご覧ください。